58同城薪动节：构建年底招聘互动新生态

　　12月16日，58同城招聘推出了薪动节活动，为用户带来特别的年终求职福利。此次58同城薪动节活动为期2个月，共分为三个阶段，在12月16日至1月23日期间，58同城薪动节开启“点亮回家路”专场活动，通过这一活动，58同城构建年底招聘互动新生态，为用户返工择业开辟“快车道”。

　　58同城打造节庆招聘生态

　　对于不少人来说，春节是职场的“中转站”，毕业生找工作、职场人换工作，往往选择在农历新年之后，因此春节后常会出现招聘求职高峰。

　　此前58同城数据显示，今年前三季度，求职需求总体保持旺盛，除1月和3月受春节假期影响，其余月份均保持了同比上升态势，2月春节返工时达到69.87%的增幅峰值。据58同城招聘研究院《2019中国卓越雇主报告》显示北上广深四大一线城市依然是求职首选城市，同比去年各城市求职活跃度均有所上升。

　　12月16日-1月23日，58同城薪动节在“点亮回家路”专场活动中推出特别求职福利并为用户派发580元的春运路费抽取福利。不仅如此，58同城为求职用户送出了“多合一”年终特惠。所有用户套餐新增了“极速提醒”特权和“竞争力分析特权”。

　　用户可以在申请详情里面，使用“极速提醒”功能，提醒投递的企业予以消息回复；同时还可以在浏览职位时，查看“您的竞争力分析”，获取与该职位匹配的详细数据。

　　本次58同城薪动节还重磅推出“新春活动半年卡”套餐，原价432元的半年卡现仅需78元，囊括简历置顶、应聘优先、面试无忧、极速沟通等年终心动求职服务，其中核心的“简历置顶”权益，从24天升级到90天，简历优先被企业查看、同时也将“面试无忧”赔付从6倍提升到10倍，投递简历5天内没有面试，获得780元无忧赔付。此外，58同城还为购卡用户额外赠送2个月出行意外险。

　　58同城还结合用户春节期间的场景需求，通过解锁“吃住玩乐行”大礼包，以及抽取春运回家路费等形式，为用户发放暖心大礼包。在58同城薪动节“点亮回家路”专场活动期间，用户每日可在活动页面点亮一盏灯，累计5日就可集齐全部“吃住玩乐行”大礼包，获得一站式休闲娱乐体验。

　　值得一提的是，购买“新春活动半年卡”的会员可一键点亮5个大礼包，领取全部礼品并获得580元路费的抽取资格。

　　做任务集礼包、领礼包赢路费，58同城薪动节“点亮回家路”专场活动通过集场景化、趣味性、游戏化于一体的福利形式，以年轻人喜闻乐见的方式呈现，打造特殊的节庆招聘生态。提升用户黏性，增强互动和信任度，帮助企业扩大人才“蓄水池”。

　　打造招聘界“双十一”品牌，薪动节点亮求职路

　　据易观Analysys数据显示，58同城在今年三季度市场占有率达到37.7%，持续保持行业第一。作为招聘行业的领导者，58同城招聘围绕时节场景和用户需求，不断创新活动方式，完善招聘生态，为用户带来升级版招聘服务体验，也集聚了越来越多的人气。

　　2019年初，58同城举办了“全民涨薪季”活动，召集1.5万家行业名企提供岗位，为不同求职者提供丰富的职位选择，赢得了求职者和招聘方的青睐。8月12日，58同城通过与多家顶级雇主强强联手上线“超职季”活动，广告覆盖北上广深等50多个城市的热门商圈、机场和写字楼。9月第一周的前三个工作日，58同城招聘简历日均投递量同比增长34%。为超级雇主带来了导流效应，影响力也让这些企业收获了海量的就业需求。

　　从招聘活跃城市来看，今年前三季度，招聘需求活跃城市仍以一线和新一线城市为主。58同城招聘研究院《2019中国卓越雇主报告》显示，企业招聘最活跃的城市为广州，同比增长10.47%，其次为成都、深圳、北京、上海。由于广州的超市/百货/零售、淘宝客服产业发达，是国际商贸与综合交通枢纽功能中心，批发零售类招聘活跃度高。

　　此前，58同城招聘研究院数据显示，2019年前三季度，企业支付薪资均有一定程度的上涨，其中上海支付薪资最高，达到9578元/月，其次是杭州，达到9034元/月。同时，杭州还以15.96%的同比增长率，位居企业支付薪资增幅榜第一。

　　此次薪动节活动，是58同城招聘一年一度运营的大型活动，致力于打造招聘界“双十一”品牌，为全国各地求职者提供海量优质岗位，让广大企业招募适应岗位需求的人才，促进招聘行业形成时段集中、供需对接、互利共赢的招聘品牌生态。

　　在本次薪动节中，58同城将携手众多知名企业、优秀雇主，扩大活动影响力，实现牢牢黏附求职者的品牌效应，照亮用户的回家路和求职路，打造简单美好的鼠年求职体验。（记者 刘畅）