“十三五”的政策方向与战略机遇

前不久，十八届五中全会刚刚结束，会议描绘了中国社会经济未来五年的发展蓝图，明确了全面深化改革的推进路径，尤其是“创新，协调，绿色，开放，共享”五大核心发展理念的提出，为“十三五”国家经济的转型发展确定了基调和方向，传递了中国社会发展规划的国际化视角、产业变革思维、和谐发展观，以及社会责任意识。面对国家的“十三五”新战略、新思路，企业如何紧随政策导向顺势而为、谋划更好的发展？解读、学习五大发展理念的内涵，对我们开展十三五规划工作具有重要意义。

创新发展。当前，全球经济已进入弱增长周期，经济复苏的不确定、不稳定因素增多，市场波动性加大，结构性调整加剧。处于新常态下的中国经济，也正在进行全面而深刻的变革。面对持续疲软的宏观经济，国家将创新发展提到了前所未有的战略高度。企业也需要进一步转变思维，认识新经济时期的创新要义：一、过去我们依靠打造自己独特的竞争优势赢得市场，这种方式的有效性，在中国产业格局深度调整的今天有所减弱。创新发展的内涵延伸需要紧贴市场发展的需求，在目前部分产业遇到发展瓶颈的情况下，我们要把华润所在行业的资金、技术、人才等各方面的优势占有方，甚至是竞争对手，联合在一起，通过优势互补、合作共赢建立竞争优势，推动整个产业的转型升级。这种大的思维逻辑可以用英文单词Pull来形容，就是把大家拉到一起，而不是像过去那样，把大家挡在外面，那是Push。二、当前很多企业都面临增长的挑战，以提高效率为目标的管理提升，应当成为我们今天应对经济下行压力的主要思考点和着力点。我们要加强创新，改进管理方式，提高管理效率，提升组织效能，使我们实现稳步增长，更好地应对经济环境变化对华润业务的影响。三、大型企业应该成为创新成果的整合者，同时也应当为基层企业和员工搭建创新平台、营造创新环境，建立起能推动企业上下、内外部共同创新的机制。以我的经验来看，通过产业资本的汇集，吸引众多参与方进行组合，在产业基金的平台上，进行创新探索，是一种有效的方式。我们可以以华润大学为依托，建立华润的创业资本平台，既连接内部，也向外部开放，通过学员创新，专家论证，联系实际，培育一些围绕华润产业发展的创新实践项目，聚集有利于华润发展的生产经营要素，推动华润的产业转型发展。

协调发展。中国社会经济发展不平衡，是长期以来存在的问题。这种不平衡体现在不同地区、不同行业领域存在发展的差距。强调协调发展，重点是要解决区域经济发展不平衡的问题。十八大以后，国家提出京津冀一体化、长江经济带，以及“一带一路”的战略布局，目的在于通过经济带的设立，减少区域发展的差异，增强社会经济发展的协同性、平衡性、整体性，形成相互促进、共同推进的良好发展局面，从而实现区域经济与中国经济的协调发展，中国经济与世界经济的协调发展。其次，中国的军民建设，即军工和国民经济建设也存在着发展不平衡的问题。眼下，随着中国经济深度融入世界经济，国家利益在安全方面遇到的挑战越来越多。面对复杂多变的全球政治、经济环境，中国需要重视因为经济利益的延伸可能引发的安全领域的问题，要推动能与国家经济发展相匹配的军工发展，为中国经济结构的调整、产业布局以及国际化市场的拓展，提供国防保障。我们要认识、理解国家倡导协调发展的目的和意义，看清华润未来发展可能会面临的机遇和挑战，摸索有利于业务发展的地域和空间，实现华润自身的协调发展。

绿色发展。过去三十多年，中国经济在取得高速发展的同时，形成了增长方式粗放、资源环境代价过高等问题。随着世界环境问题、资源问题日趋严重，中国经济社会迫切需要转变发展方式，进一步加强生态文明建设，大力发展绿色产业。对于华润来说，这既是我们需要履行的社会责任，也是自身实现可持续发展的必然选择。我们既要金山银山，也要绿水青山。过去，华润在绿色环保方面，做了很多有益的探索。电力、燃气、水泥等业务板块，在推动节能减排，提高能源效益等方面都取得了积极的实践成效。但是，这还远远不够，我们必须加快高消耗、高污染、高排放的“三高”生产环节的淘汰，推动绿色产业的快速成长，积极摸索绿色产品和项目的创新研发，将绿色发展的理念，渗透到我们的生产管理环节，渗透到客户的生活方式中，为建设生态文明社会、实现美丽中国添染绿色。